作者：付景涛,温小平 （海南大学，长沙理工大学）

出处：海南日报 2018

作者：郑崇明，付景涛 （华南热带农业大学,长沙理工大学 海南海口571101,湖南长沙410076）

出处：沈阳大学学报 2007

关键词：政府；公共危机；管理资格；管理能力；制度建设

摘要：从政治学和经济学的角度,简要探讨政府主导公共危机管理的合法性以及政府公共危机管理能力塑造的逻辑问题。

作者：吴郁雯，华瑞，付景涛 （海南大学管理学院）

出处：中国人力资源开发 2019

关键词：目标设定参与；工作繁荣；目标承诺；自我决定理论

摘要：工作繁荣是员工在工作中形成的积极体验,有利于员工和组织的可持续发展,因而受到了许多学者的关注。个体主要围绕目标工作,但是以往关于工作繁荣前因的研究集中于个人特征和关系资源,很少探究目标管理这一组织情境影响工作繁荣的作用机制。基于自我决定理论构建了目标设定参与影响工作繁荣的理论模型,通过收集284份两 ...

【获取途径】： 文献传递 手机传递

作者：付景涛，王一鸣，龙依静 （海南大学管理学院）

出处：人力资源管理评论 2018

关键词：绩效工资感知；成就动机理论；反生产行为

摘要：公平感知可以满足成就动机需求,由此带来的积极情绪可以抑制反生产行为。绩效工资感知测量的是员工对绩效与回报密切联系程度的判断,现有研究很少分析绩效工资感知抑制反生产行为的作用机制。本研究运用成就动机理论构建了一个包含被调节的中介作用的理论模型,面向五种不同类型组织的242名员工收集了调查问卷数据。研究 ...

作者：龙依静，付景涛 （海南大学管理学院）

出处：经营与管理 2020

关键词：公立高校教师；绩效工资；功能认知；养老金并轨改革

摘要：因为养老金并轨改革政策对\'中人\'和\'新人\'实行区别对待,全面推行个人和单位缴费,但是政策沟通不够通畅,容易使公立高校教师基于\'新人\'的立场形成养老金收入分配不公平感知。因此,需要完整地认知绩效工资的功能的作用。通过对125个被试者进行准实验研究发现,绩效工资兼具激励功能、保障功能和降低养 ...

作者：付景涛 （海南大学管理学院）

出处：中国管理信息化 2020

关键词：国企；党建；组织行为学

摘要：在全面坚持党的领导的前提下,国企党建的主要任务是提升组织效能。组织行为学研究的是如何提升组织效能的组织管理理论,但是长期以来,学术界很少探究国企党建的理论基础,没有将国企党建主题转换为管理语言,没有构建国企党建活动适用的组织管理理论,这不利于解决国企党建的\'两张皮\'问题。文章研究论述了引入组织行 ...

作者：杨晓霞，付景涛 （海南大学经济与管理学院）

出处：中国管理信息化 2019

关键词：目标设定参与政治性；绩效考核政治性；绩效工资感知

摘要：绩效工资满意度量表是检验组织推行绩效工资效果的重要工具。该研究根据目标管理和质量管理的逻辑将绩效工资满意度分为目标设定参与政治性、绩效考核政治性、绩效工资感知三个维度。为绩效工资满意度的概念化做出了贡献,并运用这一概念解释特定组织行为提供了新的理论视角。

作者：杨晓霞，付景涛 （海南大学经济与管理学院）

出处：现代营销(下旬刊) 2019

关键词：绩效工资满意度；组织承诺

摘要：提升员工的组织承诺水平有助于组织可持续发展,绩效工资被认为对员工动机有激励作用,绩效工资满意度量表是检验组织推行绩效工资效果的重要工具。首先,本研究根据目标管理和质量管理的逻辑将绩效工资满意度分为目标设定参与政治性、绩效考核政治性、绩效工资感知三个维度。其次,运用社会交换理论分析了绩效工资满意度对组 ...

作者：许茹，王崇敏，付景涛 （海南省海口市琼崖公证处；海南大学法学院）

出处：劳动保障世界 2017

关键词：成年能力欠缺者；监护制度；制度

摘要：随着上世纪八十年代改革开放的推进,我国的社会结构都发生了重大变化,需要得到监护的人群不再仅限于未成年人与精神病人。在民法典建设取得突破的条件下,成年能力欠缺者监护制度的完善需要跟进。论文在现有研究成果的基础上尝试设计了符合我国国情、更具保护意识的监护制度。

作者：邓雪琳，陈亚辉，李芳，黎敏，邱晓明，钟辉新，付景涛，倪星，张存俭，申群喜

关键词：绩效目标；政府部门；不完全信息动态博弈

摘要：绩效管理是本届政府致力于提高政府效能、效率,提高政策执行力,提高政府公信力,改变政府形象的重要抓手。设置合理政府绩效目标就成为地方政府绩效管理乃至公共管理的关键所在。通过对J市政府部门职能绩效目标设置问题的研究,发现存在高目标低设置、低目标高设置、真目标假设置、假目标要设置等问题。产生这些问题的主要 ...